안녕하세요, 친구들! 😊 오늘은 신중년 경력형 일자리 사업에 대해 자세히 알려드릴게요. 퇴직 후 새로운 기회를 찾고 계신 분들에게 정말 유용한 정보일 거예요!
신중년 경력형 일자리 사업이란?
이 사업은 만 50세 이상, 만 70세 미만의 퇴직 신중년에게 특별한 기회를 제공합니다. 3년 이상의 경력 또는 산업기사 이상의 국가기술자격증을 보유하고 계신 분이라면, 누구나 참여할 수 있는 자격이 주어져요. 🚀
신중년 경력형 일자리 사업은 경력과 숙련을 유지하면서 지역 사회에 기여할 수 있는 여러 가지 서비스를 제공한답니다. 이렇게 해서 민간 일자리 취업의 징검다리가 되어주는 역할을 하죠. 정말 멋지지 않나요?
지원 내용 및 방법
이 프로그램에 참여하면 다양한 혜택을 누릴 수 있어요! 일자리 제공 외에도 최저시급 이상의 인건비뿐만 아니라 주휴수당, 연차수당 등 여러 지원이 마련되어 있으니, 경제적 안정을 도모할 수 있어요. 자기의 경력을 살려서 새로운 일자를 얻는 것은 정말 가치 있는 일이죠!
신청 방법은 간단해요. 시군구청이나 해당 수행기관을 직접 방문하여 신청하시면 돼요. 다만, 신청 기간은 각 지자체에 따라 다르니 미리 확인하는 것이 중요해요! 그렇지 않으면 소중한 기회를 놓칠 수 있으니까요~ ^^
누가 지원 받을 수 있나요?
참여 자격 기준도 명확해요! 아래의 조건을 만족해야 합니다:
1. 만 50세 이상 70세 미만의 퇴직 신중년
2. 3년 이상의 경력자 또는 산업기사 이상의 국가기술자격증 소지자
단, 현재 다른 재정 지원 일자리 사업에 참여 중이라면 지원이 불가능합니다. 이 점 유의하셔야 해요!
어떤 기관이 참여할 수 있나요?